Der volle Urlaubsanspruch entsteht nicht mit dem ersten Tag des Arbeitsbeginns, sondern erstmalig nach einem Arbeitsverhältnis von 6 Monaten (sog. Wartezeit).

Sofern der Arbeitnehmer noch keinen vollen Urlaubsanspruch hat, kann er einen Anspruch auf Teilurlaub haben (siehe Teilurlaub).

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Inhaltsübersicht ... (jura-basic)

1. Begriff und Bedeutung
2. Berechnung
3. Mehrurlaub nach Vereinbarung
4. Wartezeit
5. Sonstiges
- Urlaub für Jugendliche
- Urlaub für Schwerbehinderte
6. Weitere Themen

Dokument-Nr. 000870 (Details, unten bei Hinweise), © jura-basic 2022

Weitere Themen...
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Hinweise

Beitrag/Dokument-Nr. 000870, Fachgebiet: Arbeitsrecht, Stand: 13.03.2019

Autor, siehe Impressum

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